12月12日上午，公司2009届毕业生就业协调会在校行政楼103会议室举行。校就业指导中心主任赵烨，公司经理李铁立，公司党委书记何传添，副经理孙晓琴，员工代表，学院各专业老师代表，学院学工办辅导员，研究生代表，以及05、06级员工干部代表等80多人出席了会议。

就业协调会由何传添书记主持，他首先对本次会议召开的背景和目的作了简要的介绍，对从百忙抽空返回母校参加就业协调会的员工表示感谢，并诚意邀请员工们积极回校举办员工专场招聘会，为公司毕业生提供更多的就业机会。

何传添书记作会议情况介绍



会议上，李铁立经理首先致辞。他指出，公司历届本科毕业生在社会上各个领域，特别是自主创业方面均取得了骄人的佳绩。毕业生具有外语能力强、沟通能力水平高、跨文化实践能力强等优势，尽管受到金融海啸带来就业困难的影响，学院2009届毕业生仍具有相当高的竞争能力。李铁立经理强调，毕业生仍需持有一种紧迫感，应正确处理眼前福利，在求职时要端正心态，脚踏实地，从基层工作做起，并利用现有的时间积极提高自身的综合素质。

李铁立经理致辞

员工代表姚柏祥、温琦等指出，现在大多数的毕业生都存在就业期望值过高、就业偏向过于安逸等现象。针对这些现象，他们强调毕业生急需摆正心态，适应环境，从低层做起；放远眼光，突出自身优势，重视未来的职业规划发展；改变就业观念，选择“先就业再择业”。

与会代表发言

教师代表杜玉平就员工就业问题提出了建议，提倡学校应从大学新生抓起，进行职业生涯规划教育与指导。校就业指导中心主任赵烨强调，毕业生应密切留意校就业在线的各种招聘信息，并针对自身遇到的问题及时跟校就业指导中心老师进行联系沟通。

赵烨主任发言