2013年10月展开的第34届国际企业管理挑战赛(简称GMC大赛)经过多轮激烈角逐后，于今落下帷幕。公司MIB研究生再度参赛，并创历史新高，其中有2支队伍获二等奖，4支队伍获三等奖。

国际企业管理挑战赛是全世界最高水准的企业管理模拟仿真比赛，每年举办一次，竞争激烈。广外MIB中心为了锻炼员工的企业管理能力、创新能力，与欧美先进的商学院接轨，每年都倡导并鼓励MIB员工积极参赛，得到了同学们的广泛响应，今年一共组织起了9支参赛队伍。在具有资深企业管理和商务实践经验的校外导师陈钢老师的指导下，同学们积极准备，大胆探索，不畏艰苦，在本届比赛中取得了优异的成绩。

在由全国各高校经管类学院组成的2000多支队伍中，广外MIB中心就有9支队伍参赛，其中有6支队伍打入了复赛，2支队伍打入了半决赛，实现了我中心乃至公司在此项比赛中的历史性突破。通过两个多月的比赛，同学们切身感受到了国际化企业的人才需求，对未来的学习和择业也更加的清晰，同时也锻炼了抗压能力，团队协作能力等，个人综合素质得到极大提升。　

指导老师陈钢与获奖员工

陈钢老师总结道：“在老员工时期的比赛中，努力往往能战胜天赋，谁认真对待，努力付出，谁就占了优势。”公司MIB学子能够走到半决赛是和他们的努力分不开的，队员们积极配合，相互理解，认真对待造就了此次的成绩。同时在两个月的比赛过程中，同学们共同进退，相互帮助，这样难忘的经历收获了可贵的友谊。

成员赛后感想：一路比赛下来，我们学习到了许多企业管理方面的知识，也切身感受到了作为企业管理层进行决策时的压力和困难。正如先进队队员周旻同学所说的那样：“在比赛中锻炼了自己的抗压能力、抗挫折能力、组织协调和管理能力。这将是我们未来择业和人生成长中宝贵的财富”。任何一个决策背后所包含的努力与决策的效果是成正比的，这也验证了老话“付出与收获是成正比的”。

获奖员工